Asesoramiento en materia de Formación Continua

AsesorEl RD 1046/2003, de 1 de agosto, permitió un giro importante en la Formación Profesional para el Empleo -que hasta ese momento se encontraba controlada por los agentes sociales- al introducir el Sistema de Formación Continua de Demanda o Acciones Formativas en las Empresas. Con este sistema de formación, las empresas que cotizan por sus trabajadores en Formación Profesional, pueden recuperar los importes cotizados y utilizarlos para realizar la formación específica que requieran sus trabajadores, aumentando así su competitividad en el mercado.

Este sistema fue refrendado y mejorado con las publicaciones del RD 395/2007, de 23 de marzo y la Orden TAS 2307/2007, de 27 de julio.

El Modelo de Cofinaciación de la Formación también se conoce como Formación Bonificada, ya que las empresas pueden bonificarse, total o parcialmente, los costes de la formación que reciben sus empleados, en el momento de realizar los pagos a la Seguridad Social, con un límite de crédito que está relacionado con el importe cotizado el año anterior por este concepto de formación.

En los últimos años, este sistema de formación se ha ido integrando en todas las empresas del tejido empresarial español, siendo necesario, cada vez más, la presencia de Asesores de Formación que les ayuden a sacar un mayor rendimiento al crédito disponible, al mismo tiempo que se contemplan todos los aspectos de la Normativa, como son: la Cofinanciación exigida, el cumplimiento de los Colectivos Prioritarios, la documentación recabada o las Notificaciones a la Fundación Tripartita. Aspectos administrativos y legislativos que, en caso de incumplimiento, pueden llevar incluso a tener que devolver los importes bonificados cuando el Servicio Público de Empleo Estatal efectúe las Conciliaciones de Crédito.

Por ello, Sipadan te ofrece su Equipo de Asesores en materia de Formación Continua, gestores de formación expertos que forman parte del Equipo de Asesores Técnicos de la Asociación Nacional de Entidades Organizadoras de Formación Continua (AENOA). Estas personas han dedicado gran parte de su tiempo, en los últimos años, a formar a Gestores de Formación de más de varios miles de Entidades, impartiendo cursos específicos y escribiendo artículos en revistas especializadas.

Nuestro Servicio de Asesoramiento Integral en materia de Formación Continua va dirigido a los Departamentos de RRHH, Responsables de Formación y Desarrollo, Técnicos de Formación y Gestores de Formación.

En este servicio incluimos:
  • Diagnóstico inicial de situación
  • Notificación de los procesos formativos
  • Seguimiento y control de la bonificación y facturación
  • Asesoramiento de conciliaciones no conformes e inspecciones en tiempo real
  • Gestión de las actuaciones de seguimiento expost
  • Auditorías in house
Con este servicio, podrás evaluar tus procesos y proveedores, ver las deficiencias existentes y corregirlas, formar a tus Responsables de RRHH y Formación, evitar incidencias en las Conciliaciones y, por tanto, sacar un mayor rendimiento a tu crédito formativo.

¡Estamos a tu lado para aumentar la competitividad de tu empresa!

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